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惠州保安公司弘揚正氣的保安文化

惠州保安公司介紹，一流的企業靠的是文化。作為精神范疇的文化，具有強大的凝聚功能。企業是一個有機整體，需要提煉出共同的核心價值觀和理念，將廣大員工凝聚到一起，形成合力，共同發展。當這種核心價值觀和理念內化成員工的自覺行為時，便會起到一種潛移默化的約束作用，這是規章制度等帶有強制性的約束機制所無法比擬的。另一方面，保安服務企業要想在漸趨激烈的市場競爭中脫穎而出，必須借助文化建設的力量，塑造出具有特色的保安品牌。而保安服務企業目前所呈現出的人員流失嚴重的現象，就是與沒有建立起真正“以人為本”的企業文化有著很大的關系。

惠州保安公司分析，對于整個保安行業而言，建設保安文化則具有弘揚正氣，向社會傳遞正能量，營造良好發展環境和氛圍，樹立中國保安良好形象的重要意義。保安服務業經過近30年的發展，規模不斷壯大，業務范圍不斷拓展，為促進經濟社會發展、維護社會和諧穩定作出了積極貢獻。然而，保安服務業的社會地位和形象與其發展水平并不相稱，人們對這一行業的關注與理解還不是很到位，亟需建立起與此相適應的保安文化，用文化的影響力扭轉這一現象，推動行業朝著更高層次發展。總之，先進的保安文化，是保安事業蓬勃發展的重要支撐和動力源泉，是興業之本。

毋庸諱言，惠州保安公司表示，我國保安服務業在文化建設上作出了大量積極有益的探索與嘗試，諸如投入大量人力、物力、財力建設各類文體娛樂設施，舉辦各種文體娛樂活動，創建保安刊物和網站以及設計企業標識等，取得了豐碩的成果，為企業和行業的發展注入了活力。但是，從總體上來看，具有中國特色的保安文化體系尚未真正建立起來，保安文化建設還有很長的一段路要走，需要有關方面的繼續支持與引導，并在實踐中進一步豐富與完善